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ERP Projektmanager*in (m/w/d)

Als ERP-Projektmanager*in (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für die Auswahl, Implementierung und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems, stellst die reibungslose Integration mit angrenzenden Systemen sicher und unterstützt die kontinuierliche Optimierung unserer Geschäftsprozesse.

Deine Aufgaben

Leitung des ERP-Auswahlprozesses einschließlich Anforderungsanalyse, Erstellung von Lastenheften und Entscheidungsvorlagen
Unterstützung von Key Usern und Endanwendern im ERP-Support, insbesondere bei komplexen Problemstellungen (in Deutsch und Englisch)
Sicherstellung der reibungslosen Systemintegration mit angrenzenden Systemen (z.?B. CRM, PLM, CAQ, MES)
Überwachung von Änderungen im ERP-System hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf Geschäftsprozesse
Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Messung und Berichterstattung der Performance an den Director QM/RA und ggf. an die Geschäftsführung

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, oder vergleichbare Qualifikation
Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Leitung von IT-/ERP-Projekten
Fundierte ERP-Anwender- oder Beratungserfahrung (z.B. SAP, Microsoft Dynamics, Majesty, o.ä.)
Erfahrung in der Auswahl, Einführung und Optimierung von ERP-Systemen, vorzugsweise in einem regulierten Umfeld
Erfahrung im Bereich Prozessanalyse, -design und -optimierung von Vorteil
Erfahrung im Umgang mit ergänzenden Systemen wie PLM, MES, CRM oder Workflow-Lösungen von Vorteil
Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten
Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit mit internen wie externen Stakeholdern
Innovationsfreude und Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Themenfelder einzuarbeiten
Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und lösungsorientiertes Handeln
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Sportmöglichkeiten

Hansefit-Mitgliedschaft
Lease-a-Bike
Sport-/ Yogaraum

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Moderner Arbeitsplatz

Gestaltungsspielraum, flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege und Austausch auf Augenhöhe
Weiterbildungsmöglichkeiten
Helle und moderne Besprechungs- und Rückzugsräume
Betriebliche Altersvorsorge und ergonomischer Arbeitsplatz: höhenverstellbarer Tisch, Seh-, Hör-, Ergonomie-Tests
Home-Office Möglichkeiten
Teamevents und Unternehmensfeiern
Frische Snacks (Obst, Gemüse, Nüsse) und Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)
Wohlfühlort Freiburg